“事情就是这么个事情，该讲的我也讲了个大概。”田瑭摸着咕咕叫的肚子，“你们仔细思考思考，有什么我没考虑到的，或者你们没听明白的，我们再一起商量。”
“公子思虑缜密，我们听公子吩咐就是。”方珺是对这位主家佩服得五体投地的，“只是我一介女流，去为官恐怕……而且谁来照顾公子的日常起居。”
“这个无碍，下午你们再去物色两个仆人回来就好。”田瑭不在乎这个，“而且，商税司就设在我们这里，让那些吏员到这里来听令，你也不用太过抛头露面。”
“谢公子！”得了田瑭的答复，方珺这才释然，“公子稍坐，我去准备吃食。”
……
本以为所有事情都找了妥帖的人去做，自己就能优哉游哉地享受生活了。但理想很丰满，现实很骨感。
田瑭的理念太过超前，就算已经十分详细地给当事人作了讲解，各类问题却仍然层出不穷。
要么是建炉子的时候只要速度不要质量，导致了两起炉子坍塌的事故；要么是这边的工场堆满了煤炭，却没有铁矿，别处的工场遍地铁矿，却找不到一块煤炭，统筹协调混乱至极；要么是各地调配过来的匠人生怕自己的独家技艺泄露，小心提防着周围的人，不肯通力合作；要么是吸收的黄巾劳力有的懒散惯了，嫌劳作强度大，出现偷奸耍滑的情况；要么是商贾出于不信任的本能，拒绝提供贸易信息，或者故意提供错误信息；要么是羊油在碱溶液里加热后出现无法聚合的絮状沉淀，同时恶臭飘出去两三条街；要么是新雇的厨子做饭口味太重，几次差点把田瑭齁着……
各种想得到的、想不到的情况轮番出现，考验的不仅仅是当事人的处置能力，更考验着田瑭的定力和所有人的信心。
田瑭必须保持定力，并给所有人树立信心，这是沮授教给他的心法，也是他作为一名领导者必须具备的素质。
所以，即便一天跑五六个不同的现场，田瑭依旧面带微笑，保持着极佳的精神状态和极高的办事效率，把形形色色的问题一一化解。
在所有人眼中，他拥有点石成金的智慧和无所不能的手段，并且精力旺盛、平易近人、稳健从容。
完全不似一个十几岁的少年人。
只有方珺知道，每天泡脚的时候他都要比以往多加几次热水，甚至召集徒弟们问答的时候脚也泡在热水里，完全不顾师者形象。
这说明他真的非常累，累到顾不上这些俗礼了。
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